零可达 2025 年第一季度员工大会成功召开:拥抱变化,迎接挑战
浏览量 时间 2025-05-09

5月8日,零可达LinkedData 成功召开2025年第一季度员工大会。

首先,公司表彰了2025年第一季度的优秀员工刘同学,她代表着零可达LinkedData在高要求、高挑战环境下持续输出成果的执行力和专业度,是推动公司不断前进的重要力量。

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2025年第一季度优秀员工——刘同学


其次,零可达LinkedData正式公布了新一轮组织架构。此次组织架构优化调整旨在提升组织敏捷性与技术协同能力,为智能技术的全面落地提供稳定高效的支持体系。通过整合关键职能,精简链路,我们将更快地响应市场与客户需求,为下一阶段的技术落地和规模化打下坚实基础。


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燕总代表营销中心发言

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冯总代表智能运营中心发言

在大会的重头部分,零可达创始人及总经理项建海以《2025年的挑战与机遇》为主题发表讲话。他指出,制造业正在经历从“自动化”向“智能化”的关键跃迁,尤其是汽车行业正处于向智能化、电动化、网联化转型的关键期。AI大模型、机器人、智能算法等前沿技术,正在成为决定制造企业未来竞争力的核心变量。

零可达创始人及总经理项建海发表讲话

零可达创始人及总经理项建海发表讲话


他表示,零可达LinkedData将全面加大在AI与机器人方向的战略投入,重点聚焦以下几项技术路径:


  • AI+制造运营:依托大模型与小模型结合,推动视觉检测、生产调度、设备预测性维护、质量诊断等核心场景的智能化决策与优化。


零可达AI应用.png

零可达AI应用


  • 器人系统深度集成除了传统AGV与机械臂集成外,公司还将探索人形机器人在柔性制造、现场服务与辅助作业中的实际应用路径。我们已启动相关技术预研与生态合作,目标是在复杂多变的一线场景中实现协作突破。

  • 智能工厂平台升级:围绕零可达智能工厂平台(智能工厂底座、制造运营管理平台MOM、数字化精益生产系统Digital LPS、调度系统、智能工厂大脑)进行智能化重构,持续为客户提供端到端的智能制造能力。


AI与机器人方向的专项人才加入,标志着公司在该领域的系统化投入进入加速阶段。同时,我们将进一步强化与高校、研究机构、头部机器人厂商的联合创新,加速新技术的工程化落地。

零可达LinkedData将以更开放的技术生态、更深度的行业理解,携手客户共同迈入新一轮智能制造变革周期。

未来,挑战与机遇并存。零可达LinkedData将始终坚持“创造零损失的工业制造”这一使命,持续突破、持续升级,用技术驱动中国制造走得更远。



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